Junior Accountant

Voor een Belgisch bedrijf actief in de gezondheidssector, gelegen in Zaventem, zoeken we naar een Junior Accountant die leergierig is en graag een breed takenpakket op wil nemen. Ben je op zoek naar een familiale werkomgeving, wil je jouw groeipotentieel binnen de boekhouding vergroten en ben je op zoek naar een functie waar team-play centraal staat? Check, check en nog eens check? Lees dan zeker verder!

Jouw takenpakket als Junior Accountant:

Je komt terecht in een 5-koppig Finance team die samen de boekhouding in goede banen leiden. Het bedrijf heeft verschillende business units waarvoor de boekhouding uitgevoerd wordt. Je helpt dus mee aan de allround accounting voor enkele van deze entiteiten. Je rapporteert hiervoor aan de Finance Manager. Concreet bestaat jouw takenpakket uit het volgende:

• Je zorgt voor een correcte verwerking van de aankoop- en verkoopfacturen
• Dagelijks boek je de banken in
• Je verwerkt de uitgaande betalingen
• Je ondersteunt de meer senior teamleden met het indienen van de BTW-aangiftes
• Na enige opleiding en afhankelijk van jouw ervaring sta je ook in voor de voorbereiding van de maandelijkse en jaarlijkse afsluiting
• Je ondersteunt de GL-accountant bij ad hoc projecten
• Je bent een back-up voor de andere collega’s bij afwezigheid of ziekte

Het ideale profiel als Junior Accountant:

• Je behaalde een Bachelor in de boekhouding
• Net van de schoolbanken? Dan ben je zeker welkom! Of al een eerste ervaring achter de rug? Ook jij komt in aanmerking voor deze functie
• Je weet steeds het overzicht te bewaren, neemt initiatief en kan autonoom werken
• Je praat vlot Nederlands en kan je goed uitdrukken in het Engels
• Met een leergierige ingesteldheid zal je de mogelijkheid krijgen om verder door te groeien binnen het bedrijf

Het aanbod als Junior accountant:

• Er wordt gezorgd voor opleiding en ook doorheen jouw groeitraject is er ruimte voor ondersteuning
• Je ontvangt een aantrekkelijk salaris aangevuld met extralegale voordelen: maaltijdcheques, verzekeringen, een netto-vergoeding, thuiswerkvergoeding, …
• Een aangename en familiale werkomgeving waarbij mensgerichtheid en open communicatie centraal staat
• Een vast contract bij een bedrijf in volle groei
• Een flexibele werkgever met glijdende uren en telewerk tot 2 dagen per week
• 32 vakantiedagen

Interesse? Stuur dan snel jouw CV door!