Reward manager

Een internationaal bedrijf actief in de logistiek en supply chain te Antwerpen is in volle groei en wilt zijn team uitbreiden met een ervaren Reward manager. Ben jij proactief, hands-on en een ware teamplayer? Heb jij daarnaast een globale mindset en ben jij een expert in compensation & benefits? Lees dan zeker voort!

Jouw takenpakket als Reward manager:

• Je analyseert, evalueert, ontwikkelt en implementeert een globaal renumeratiepakket
• Je vertaalt deze bevindingen naar een flexibel compensation & benefits pakket
• Je werkt mee aan het internationaal traineeprogramma
• Je bent op de hoogte van sociale wetgeving in de landen waar wij actief zijn
• Je bent verantwoordelijk voor het payroll team van 2 personen
• Je bent een aanspreekpunt en luisterend oor als deel van het HR-team

Het ideale profiel van Reward manager:

• Je hebt een bachelor in een menswetenschappelijke richting
• Je hebt idealiter al enkele jaren werkervaring binnen Compensation & benefits in een internationale omgeving
• Je spreekt uitstekend Nederlands en zeer goed Engels, elke andere taal is een pluspunt
• Je hebt uitstekende communicatievaardigheden, je bent empathisch en een echte teamplayer
• Je bent proactief, kan prioriteiten stellen en bewaart een goed overzicht
• Je stapt in op een moment van ontwikkeling, wat uitdagingen met zich meebrengen en jij bent een doorzetter

Het aanbod voor Reward manager:

• Een competitief salaris aangevuld met een volledig pakket aan extralegale voordelen
• Een internationale werkplek met meer dan 30 verschillende nationaliteiten
• Een werkgever die investeert in jouw carrière met doorgroeimogelijkheden
• Een flexibel werkschema met de mogelijkheid tot thuiswerken

Interesse? Solliciteer dan snel online!

Niet de job die je zocht? Mogelijk ken je wel iemand in jouw netwerk die interesse heeft. Beveel hen Walters People aan en wij belonen jou!