Laat het beste van jezelf zien tijdens
een sollicitatiegesprek

Het belang van een goede voorbereiding voor een sollicitatiegesprek kan niet genoeg benadrukt worden. Een goede voorbereiding is key om het beste van jezelf te laten zien en om het nodige zelfvertrouwen uit te stralen gedurende het gesprek.

Een eerste indruk is vaak cruciaal, dus het is aangewezen om informatie te verzamelen over de organisatie, maar het is minstens zo belangrijk om na te denken over je outfit en wat je allemaal dient mee te nemen op de dag van het gesprek zelf.

Onze gratis interviewgids legt de do's en don'ts naar aanleiding van een sollicitatiegids verder uit. Ontdek welke fouten er veel gemaakt worden gedurende een interview en hoe je zal slagen onder alle omstandigheden!

De voorbereiding

Eerst en vooral dien je goed op de hoogte te zijn over de organisatie en dit kan je doen door een grondige research uit te voeren door middel van de website en de social media kanalen door te nemen. Ga na of er recent nieuwsberichten in de media zijn verschenen en noteer alvast de belangrijkste informatie. Daarnaast is het ook aangewezen om de concurrenten binnen dezelfde sector te detecteren en wat hen juist onderscheid van elkaar.

Voor je startte met solliciteren heb je alvast je cv gepimpt, maar leer deze ook zeker uit je hoofd om vloeiend en zelfzeker je carrière en successen in de kijker te zetten. Ga na waarom jouw ervaring en vaardigheden passen bij de functieomschrijving. Oefen dit ook hardop met een van je vrienden of je recruitment consultant. Deze laatste persoon kan je ook helpen bij het inoefenen van vragen die vaak gesteld worden tijdens een sollicitatiegesprek.

Tenslotte is het aan te raden om enkele interessante vragen te bedenken omtrent de jobinhoud en/of het bedrijf. Op die manier onderscheid je jezelf van de andere kandidaten en toon je jouw kennis en goede voorbereiding.

De dag van het gesprek

Zoals reeds aangegeven is een goede voorbereiding cruciaal, maar het is minstens zo belangrijk om de dag zelf goed voorbereid te zijn. 6 op de 10 hiring managers geeft aan dat de kleding van de kandidaat hun keuze enigszins beïnvloedt. Achterhaal dus de dresscode binnen de organisatie. Je kan dit eventueel terugvinden op Glassdoor of YouTube, maar je kan dit ook gewoon aan de consultant of onmiddellijk aan de hiring manager vragen. Een professionele outfit helpt namelijk om de aandacht voornamelijk te vestigen op jouw vaardigheden, ervaring en persoonlijkheid. Je kan dus zeker ook je persoonlijkheid wat naar voren te laten komen in je outfit om toch geen kloon te zijn van alle andere kandidaten.

6 op de 10 hiring managers geeft aan dat de kleding van de kandidaat hun keuze enigszins beïnvloedt.

Stippel de route naar het gesprek reeds een dag van te voren uit en vertrek zeker wat vroeger. Het is altijd wel mogelijk dat je wat vertraging oploopt. Meld je pas 10 minuten voor het afgesproken tijdstip aan bij de receptie. Indien je toch te vroeg mocht zijn, kan je je aantekening nog kort doornemen in een cafeetje in de buurt.

Tenslotte raden we aan om steeds enkele exemplaren van je cv bij de hand te hebben gedurende het gesprek. Het is altijd mogelijk dat er nog extra gesprekpartners aanschuiven bij het gesprek die je een kopie van je cv kan geven. Zo kom je kalm en georganiseerd over.